Twente Milieu x Nielz Café - De (r)evolutie van personeelsbeleid

Exclusief event voor HR-professionals en leidinggevenden binnen mkb-bedrijven.

Hoe bouw je stap voor stap aan een personeelsbeleid waarin mensen écht centraal staan? En hoe zorg je ervoor dat collega’s in de binnen- en buitendienst zich verbonden blijven voelen?

Op dinsdag 7 april zijn we te gast bij Twente Milieu in Enschede voor een interactieve kennissessie over mensgericht leiderschap en modern werkgeverschap.

Twente Milieu neemt ons mee in hun ontwikkeling van de afgelopen zes jaar: een traject waarin zij gericht hebben gebouwd aan hun personeelsbeleid, met een hoge medewerkerstevredenheid en betrokkenheid als resultaat. Bas Assink (Manager Strategie & Beleid) deelt hoe zij dit hebben aangepakt én welke keuzes daarin cruciaal waren.

Daarnaast horen we het persoonlijke en inspirerende verhaal van Niels Mulder, eigenaar van Café Nielz. Vanuit ingrijpende gebeurtenissen richtte hij zijn werkgeverschap opnieuw in — met opvallend sterke onderlinge betrokkenheid en weinig uitdagingen rondom werving en behoud van personeel.

Deze middag draait om meer dan luisteren alleen. We maken nadrukkelijk ruimte voor reflectie en uitwisseling: welke herkenning zie jij, welke vragen leven er, en wat kun je morgen al toepassen in je eigen organisatie?

We nodigen in eerste instantie HR-professionals uit, maar ook leiders en ondernemers die met dit thema bezig zijn zullen hier veel waarde uit halen.